Twoja Europa - Praca i Studia za granicą oraz Unia Europejska

Praca w Belgii – prawa i obowiązki pracownika cz. 2

17.11.2013 Autor: Paulina Bogacz[ 0 komentarzy ]
Decydując się na pracę w Belgii warto dowiedzieć się, jakie prawa i obowiązki pracownika wynikają z kodeksu pracy.

Decydując się na pracę w Belgii warto dowiedzieć się, jakie prawa i obowiązki pracownika wynikają z kodeksu pracy.
Źródło: morguefile.com

Od 2009 r. Polacy mogą podejmować pracę w Belgii bez konieczności ubiegania się o pozwolenie. Decydując się na pracę w tym kraju warto dowiedzieć się, jakie prawa i obowiązki pracownika wynikają z kodeksu pracy.

W pierwszej części artykułu: Praca w Belgii – prawa i obowiązki pracownika cz. 1 zwarte zostały informacje na temat czasu pracy pracownika, praw i obowiązków pracownika w przypadku choroby czy urlopu wypoczynkowego. W drugiej części artykułu przedstawiamy więcej informacji na temat prawa pracownika do urlopu okolicznościowego, prawa do płacy w dni świąteczne oraz wynagrodzenia pracownika.

Prawa pracownika w Belgii – urlopy okolicznościowe


W przypadku różnych wydarzeń rodzinnych (np. bierzmowanie,ślub, pogrzeb itp.) pracownikom przysługuje prawo do urlopu okolicznościowego. Długość urlopu zależy od wydarzenia oraz stopnia pokrewieństwa z osobą, której ono dotyczy. Należy być przygotowanym na to, że pracodawca zażąda dokumentu potwierdzającego dane wydarzenie rodzinne (np. akt ślubu, akt zgonu itp.). W przypadku niedostarczenia dokumentu, pracownikowi może nie przysługiwać wynagrodzenie za urlop okolicznościowy.

Warto mieć na uwadze, że prawo do urlopu okolicznościowego przysługuje nie tylko na podstawie wydarzeń rodzinnych, ale także niektórych obowiązków obywatelskich, jak wezwanie do sądu (np. w charakterze świadka) – wówczas pracodawcy należy przedłożyć wezwanie od sądu.

Prawo do płacy za dni świąteczne


W Belgii, zgodnie z przepisami prawa, pracownikom przysługuje 10 dni płatnych wolnych od pracy przy okazji świąt państwowych i kościelnych. Należą do nich:
  • 1 stycznia – Nowy Rok,
  • Poniedziałek Wielkanocny,
  • 1 maja – Święto Pracy,
  • Wniebowstąpienie Pańskie,
  • Zielone Świątki,
  • 21 lipca – Święto Narodowe,
  • 15 sierpnia – Wniebowzięcie NMP,
  • 1 listopada – Wszystkich Świętych,
  • 11 listopada – Zawieszenie Broni,
  • 25 grudnia – Boże Narodzenie.
Warto pamiętać, że jeśli święto przypadnie w sobotę lub niedzielę, pracodawca powinien ustalić inny płatny dzień wolny od pracy.

Prawo do wynagrodzenia za pracę


W Belgii wszelkie regulacje dotyczące płac (daty wypłat i ich częstotliwość, informacje na temat minimalnej stawki wynagrodzenia, dodatków jak bony żywieniowe, premie itp.) określone są w układach zbiorowych pracy. W przypadku, gdy zarobki nie są określone przez układy zbiorowe, pracownik ma prawo do gwarantowanej płacy minimalnej. Gwarantowana płaca minimalna brutto dla osób zatrudnionych na cały etat wynosi (stawki od 1 lutego 2012):
  • Osoby w wieku powyżej 21 lat – 1 472,40 € brutto
  • Osoby powyżej 21,5 lat (z min. 6-miesięcznym stażem pracy) – 1511, 48 € brutto
  • Osoby w wieku minimum 22 lat (z co najmniej rocznym stażem pracy) – 1528,84 € brutto
W przypadku pracowników młodocianych płaca minimalna stanowi procent gwarantowanej stawki minimalnej lub płacy określanej przez układ zbiorowy. Płaca minimalna w zależności od wieku wynosi:
  • 20 lat – 94% płacy minimalnej, czyli min. 1384,06 €
  • 19 lat – 88% płacy minimalnej, czyli min. 1295,71 €
  • 18 lat - 82% płacy minimalnej, czyli min. 1207,37 €
  • 17 lat – 76% płacy minimalnej, czyli min. 1119,02€
  • 16 lat – 70% płacy minimalnej, czyli min. 1030,86 €
Warto jeszcze zwrócić uwagę na fakt, że w Belgii stawki wynagrodzeń zawarte w układach zbiorowych są z reguły wyższe od gwarantowanej płacy minimalnej.


Źródła:
www.gazetka.be
www.eures.praca.gov.pl


...

Odsłon: 5551 | ranking >>


Komentarze Dodaj komentarz

Artykuł Praca w Belgii – prawa i obowiązki pracownika cz. 2 nie został jeszcze skomentowany - bądź pierwszy!


Powiadamiaj mnie o nowych wypowiedziach do tego artykułu

Nie chcesz przepisywać tych słów? Zarejestruj się! (lub Zaloguj)


* pole obowiązkowe

-

Autor artykułu:

Paulina Bogacz Paulina Bogacz Redaktor TwojaEuropa.pl
Wyślij wiadomość | Zaproś do znajomych
Więcej artykułów autora >>

- Dziennikarstwo obywatelskie - dołącz do redakcji

Wiadomości z Europy i UERSS Wiadomości z Europy

Inny świat czy popkulturowa wioska? Kultura Nowość Inny świat czy popkulturowa wioska?

Promocja Portugalii na Web Summit 2016 w Lizbonie

Wybory prezydenckie w USA - komentarze ekspertów

Komisja zaleca przedłużenie tymczasowych kontroli na granicach wewnętrznych

Sejm przyjął uchwałę w sprawie CETA

PiS nie poprze Donalda Tuska na drugą kadencję w Radzie Europejskiej

więcej wiadomości z Europy >>

-

Oferty pracy za granicąRSS z ofertami pracy za granicą

Oferty pracy za granicą - przycisk Dodaj ofertę pracy za granicą -

Szkolenia i kursy unijneRSS wydarzenia w Europie

Szkolenia unijne - banner Dodaj ofertę szkolenia

zobacz wszystkie oferty szkoleń >>

-

Forum europejskie - dyskusje...

Ogłoszenia wszelkiehttp://www.rankinglokat.eu Rankinglokat.eu pisze: Polecam również świetną stronę z ubezpieczeniami OC http://www.tanieoc.net >> 19.07.2018 11:28     Ogłoszenia wszelkie

Ogłoszenia wszelkieMonter rusztowań z uprawieniami IPF Sp. z o.o pisze: IPF Group specjalizuje się w rekrutacji i organizacji zatrudnienia na rynku krajowym >> 30.04.2018 15:26     Ogłoszenia wszelkie

Ogłoszenia wszelkiePolska przychodnia w Londynie pisze: Polecam polską przychodnię w Londynie - Fast Medica, to zespół znanych >> 06.04.2018 09:10     Ogłoszenia wszelkie

Studia i nauka za granicąBezpłatna polska szkoła, dla dzieci przebywających za granicą. Wojtek Kyzik pisze: Ciekawy program! >> 02.03.2018 13:22     Studia i nauka za granicą

Ogłoszenia wszelkieProgram do magazynu Wojtek Kyzik pisze: A wygląda to cenowo? >> 02.03.2018 13:22     Ogłoszenia wszelkie

więcej grup dyskusyjnych >>

-

Ostatnio komentowane

Boże Narodzenie w Szwecji Boże Narodzenie w Szwecji ablahabla: xd

Praca w Austrii - umowa, urlop, wynagrodzenie... Teresa Kruczek: Mój mąż pracuje od sierpnia. Czy należy się mu 13i14 w firmie teampool?

Absurdalne przepisy w Unii Europejskiej... mateu: mit dwutlenku węgla obalony lata temu. poczytać o wielkich roślinach, dinozaurach...

Promocja Portugalii na Web Summit... Wojtek Kyzik: swietne!

-

Kalendarz wydarzeń RSS wydarzenia w Europie

więcej wydarzeń >>

-


Wszystkie

Wybierz kraj:

x
Cała Europa Unia Europejska Albania Andora Austria Belgia Białoruś Bośnia i Hercegowina Bułgaria Chorwacja Cypr Czarnogóra Czechy Dania Estonia Finlandia Francja Grecja Gruzja Hiszpania Holandia Irlandia Islandia Kazachstan Liechtenstein Litwa Łotwa Luksemburg Macedonia Malta Mołdawia Niemcy Norwegia Polska Portugalia Rosja Rumunia San Marino Serbia Słowacja Słowenia Szwajcaria Szwecja Turcja Ukraina Watykan Węgry Wielka Brytania Włochy