Irlandia - formalności przy zatrudnieniu
| 08.06.2009 | Autor: Anna Maria Sierpińska | [ 0 komentarzy ] |
Źródło: stock.xchng
- Wybierasz się do Irlandii?
- Zarezerwuj hotel w Irlandii
- Wynajmij samochód w Irlandii
- Podobne tematy:
- Kryzys finansowy a plany wakacyjne Europejczyków
- Postrzeganie Polski przez Niemcy
- Irlandia - droga od prosperity do kryzysu
- Irlandia - inne artykuły:
- Dzień Świętego Patryka - jak zostać Irlandczykiem?
- EURO 2012 - gdzie zamieszkają finaliści? Grupy C i D
- Euro 2012 - gdzie zamieszkają finaliści? [cz.II]
Irlandia to kraj, który zachęca nie tylko pięknym różnorakim krajobrazem, piwem, muzyką, zamkami, ale także i dobrymi zarobkami. Irlandia jest jednym z pierwszych państw UE, które w pełni otworzyły swój rynek pracy dla obywateli nowych państw członkowskich. Oznacza to w praktyce, iż zniesiono obowiązek uzyskiwania pozwoleń na pracę, co daje wiele możliwości. Zanim jednak podejmiemy decyzję o wyjeździe do Irlandii, powinniśmy zorientować się jakie formalności musimy spełnić, aby uniknąć niespodzianek.
Formalności
Gdy nasz pobyt w Irlandii w celach zarobkowych jest bardzo krótki – nie wymagany jest meldunek, czyli pozwolenie na pobyt. Ale przy pobycie przekraczającym 3 miesiące należy złożyć w Biurze ds. Imigracji w Dublinie (lub w innych miejscach kraju - na policji) wniosek o zezwolenie na pobyt. Wymagane dokumenty przy rejestracji to: ważny paszport lub dowód tożsamości, 3 fotografie, zaświadczenie od pracodawcy lub w przypadku samozatrudnienia - potwierdzenie z izby handlowej oraz dokumenty dotyczące wyników finansowych firmy), świadectwo ślubu. Podkreślić należy, iż z dniem 1 maja 2004 r. Irlandia zniosła ograniczenia w dostępie do miejscowego rynku pracy dla obywateli polskich. Oznacza to, iż jadąc do Irlandii pozwolenie na pracę nie jest nam potrzebne. Jednak pamiętać należy, że każda osoba zatrudniona legalnie musi posiadać tzw. numer PPS (Personal Public Service Number) to irlandzki odpowiednik polskiego numeru PESEL (Powszechny Elektroniczny System Ewidencji Ludności). Posiadanie numeru PPS jest konieczne do podjęcia legalnej pracy, korzystania ze świadczeń socjalnych oraz do rozpoczęcia własnej działalności gospodarczej. Numer PPS jest zamieszczany na wszelkich dokumentach i korespondencji z/do irlandzkiego Urzędu Skarbowego (Revenue Commissioners) oraz Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (Social Welfare), w banku - do otwarcia konta.
Jak otrzymać numer PPS?
W tym celu należy się udać do najbliższego oddziału Lokalnego Biura Spraw Socjalnych (Social Welfare Local Office) lub Oddziału Biura Spraw Socjalnych (Social Welfare Branch Office). W placówce wypełniamy należyty formularz REG-1 i wykazujemy się paszportem lub dowodem osobistym. Numer PPS zostanie przysłany nam pocztą. W przypadku jednoosobowej działalności gospodarczej czyli samozatrudnienia (Sole Proprietorship, Sole Trader) - formalności są bardzo proste. Należy zarejestrować nazwę firmy w CRO (Companies Registration Office - www.cro.ie). Opłata wynosi 20 euro drogą elektroniczną, 40 euro osobiście. Aby dokonać rejestracji należy wypełnić formularz RBN1 (Registration of Business Name). Następnie należy zarejestrować firmę w Urzędzie Skarbowym wypełniając druk STR lub TR1. Formularz dostępny jest na stronie internetowej www.revenue.ie. Rozliczenie działalności gospodarczej następuje w PIT-cie rocznym, a sama procedura zakładania jednoosobowej działalności jest bardzo prosta. Pamiętać należy, iż przedsiębiorca odpowiada całym swoim majątkiem prywatnym za ewentualne długi firmy, a podatek płaci się według stawek dla podatków od dochodów osobistych.
Przeczytaj więcej na ten temat w artykułach:
Praca w Irlandii – umowy, urlopy, wynagrodzenia
Praca w Irlandii - podatki, ubezpieczenie społeczne



